E-NOV est une société qui intervient en délégation de compétences sous formes d’engagements de moyens ou de résultats auprès de grandes entreprises.

Elle couvre plusieurs métiers liés aux Systèmes d’Informations : Le Delivery, La Recette et la Gestion de Projets.

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons à recruter un Chef de Projets Technique dont la mission principale est de piloter chez nos clients :

- Les projets techniques (par exemple la migration d’outils, produits, systèmes, le déménagement de datacenter…) en responsabilité complète sur l’ensemble du projet de la phase de cadrage à la phase de mise en production,

- Les chantiers techniques des projets métiers (mise en place des infrastructures systèmes et réseaux abritant les solutions).

PRINCIPALES MISSIONS :

• Contribuer aux études de pré-cadrage des projets (chiffrage, charge, planning…) ;

• Estimer les charges et coût de mise en œuvre et des ressources à impliquer ;

• Définir les plans projet ;

• Décliner les macro-tâches identifiées lors du pré-cadrage en listes d’activités détaillées ;

• Il conduit ou participe aux instances des projets (Comités Programme, Projets, Réunion ;

• Stratégies de Tests, Comités MOE/MOA) ;

• Affecter les porteurs et valider le planning ;

• Identifier les risques et les actions préventives associées ;

• Valider les plans projets avec l’ensemble des parties prenantes ;

• Piloter les projets applicatifs (nouveaux déploiements, évolutions, …) ou techniques (obsolescences, mises à niveau, …) ;

• Coordonner les actions des parties prenantes et facilitation des échanges ;

• Contrôler la conformité des livrables et du respect des coûts et des délais ;

• Coordonner les recettes techniques, applicatives ou utilisateurs ;

• Etablir le reporting et Communiquer sur l’avancée des projets ;

• Contrôler l’acceptation des livrables (documentation, levée des réserves, transferts de compétence) ;

• Dresser les procès-verbaux de recette ;

• Consolider les enseignements retenus des projets ;

• Clore les projets.

COMPETENCES :

• Bonne connaissance des environnements informatique ;

• Connaissance indispensable de la production informatique ;

• Expérience de 2 ans minimum en management de projet ;

• Réactivité et Adaptabilité au changement ;

• Sens de la Communication orale et rédactionnelle ;

• Qualité d’écoute et Charisme ;

• Bon esprit de synthèse et d’analyse ;

• Bon niveau d’anglais.

FORMATION :

• Bac + 2 minimum ;

• Bonne Connaissance ITIL, idéalement certification ITIL Fondation ;

• Bonne connaissance en gestion de projet (Prince 2, PMP, Agile) ;

• Expérience sur des migrations On-PRemise vers le Cloud Computing (AWS, Azure, GCP).